A Microsoft anunciou um plano de demissão voluntária com prazo limitado que pode atingir cerca de 60 mil funcionários de nível 70 ou inferior nos Estados Unidos, Reino Unido, Canadá e Índia. A iniciativa afetará divisões estratégicas como IA, Copilot, Xbox, Windows, finanças e RH, poupando áreas como marketing, segurança e negócios comerciais. Segundo a empresa, a medida tem duração determinada e se baseia em experiências anteriores da companhia com programas de aposentadoria voluntária.
A Microsoft está oferecendo planos de demissão voluntária para cerca de 60.000 funcionários, informou o Business Insider nesta segunda-feira, citando um porta-voz da empresa.
Ao ser contatada pela Reuters, a empresa não comentou imediatamente o número de funcionários afetados.
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A oferta de saída voluntária afetará divisões importantes, incluindo experiências de IA, Copilot, finanças, recursos humanos, Xbox e Windows + Dispositivos, disse à Reuters uma fonte familiarizada com o assunto. Unidades como marketing, negócios comerciais e segurança ficarão de fora, acrescentou a fonte.
"Esta oferta estará disponível para funcionários elegíveis em equipes participantes no Canadá, Índia, Reino Unido e Estados Unidos, nos níveis 70 e inferiores", disse a Microsoft em uma postagem no blog na segunda-feira.
A empresa afirmou que se tratava de um programa voluntário com duração limitada, baseado em experiências anteriores com um programa de aposentadoria voluntária.
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