Veja como viver e trabalhar na Espanha
Assim como vários outros países europeus, a Espanha não exige visto para os brasileiros que entram no país, desde que permaneçam por até 90 dias. Após este prazo, pode ser pedida junto Ministério do Interior uma prorrogação de sua estadia ou então a residência no país, seja temporal ou permanente.
A residência temporal permite que o estrangeiro more por até cinco anos na Espanha. Ela é concedida, entre outros casos, quando alguém comprova que reside no país há pelo menos cinco anos ou que mora há três anos e está incorporado ao mercado de trabalho ou está casado com uma pessoa espanhola. O estrangeiro tem direito à residência permanente na Espanha quando comprova que mora no país há cinco anos de forma ininterrupta, sem ter saído do território de forma irregular.
Existem dois vistos diferenciados para os estrangeiros que pretendem trabalhar na Espanha: um para trabalho por conta alheia (como empregado de alguém ou de uma empresa) ou por conta própria (para autônomos ou quem quer montar um negócio). Estes dois tipos de autorização podem ser renovados posteriormente, neste caso permitindo o estrangeiro a realizar qualquer tipo de trabalho no país.
O visto para trabalho por conta alheia só pode ser obtido por quem já tem contrato assinado com um empregador na Espanha. O documento deve ser pedido pela empresa, e o empregado deve apresentar uma cópia do contrato ao corpo diplomático ainda no Brasil. Outro documento exigido é o Número de Enlace de Visado (NEV), um registro feito para estrangeiros que trabalham na Espanha. O NEV deve ser preenchido em modelo oficial e registrado pelo Ministério do Trabalho espanhol.
O visto para trabalho por conta própria exige que o negócio a ser aberto na Espanha seja aprovado pelas autoridades do país. Isto dificulta a vida de quem quiser viajar ainda sem um trabalho definido. Para retirar este visto, também é exigido o NEV, além de um anteprojeto da atividade a ser iniciada na Espanha e outros trâmites.
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